Aller Anfang ist schwer! Wir verstehen, dass der Bewerbungsprozess manchmal Fragen aufwirft, und genau an diesem Punkt wollen wir ansetzen. Deshalb haben wir die am häufigsten gestellten Fragen mit Antworten zusammengestellt, um die ersten Schritte in Richtung Traumjob zu erleichtern.
Bevor Sie sich bewerben:
Alle unsere Ausschreibungen sind immer auf dem neuesten Stand. Sobald wir die gesuchte Position besetzt haben, entfernen wir die betreffende Stellenanzeige.
Grundsätzlich gehen wir so vor, dass es für alle Vakanzen auch eine Ausschreibung gibt. Bitte suchen Sie sich auf unserem Stellenmarkt gern die zu Ihnen passende Position raus und bewerben sich bei uns!
Initiativbewerbungen können wir derzeit leider nicht bearbeiten. Vielen Dank!
Grundsätzlich ja, dies variiert jedoch bereichsspezifisch.
Ja, wir schätzen Ihr hohes Interesse!
Ja! Wir sind sehr neugierig mit welchen anderen Pluspunkten Ihrer Persönlichkeit Sie uns überzeugen können. Vielleicht Sind Sie gerade damit die Person, die noch viel besser zu uns passt.
Beim Versand Ihrer Unterlagen:
Im Bewerbungsprozess:
Unter Bewerbungsprozess finden Sie eine genaue Beschreibung des Ablaufs.
Selbstverständlich können Sie sich jederzeit nach dem aktuellen Stand erkundigen.
Außer der Recruiting-Abteilung und den Verantwortlichen des jeweiligen Unternehmensbereiches hat niemand Zugriff auf Ihre Daten und Dokumente. Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses bleiben sie noch sechs Monate bei uns gespeichert.
Nach einer Absage:
Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses bleiben Ihre Daten noch sechs Monate bei uns gespeichert. Danach löschen wir Ihre Daten.
Ja! Denn vielleicht sind Sie ja dann die Traumbesetzung für die Position.
Weiterführende Links:
Bewerbungsprozess
